Nasz Klient to jeden z czołowych kolporterów prasy w Polsce dysponujący jedną z największych sieci sprzedaży detalicznej w kraju. Ma za sobą niemal 100 lat historii. Jest nowoczesną firmą z tradycjami, w której miliony Polaków codziennie mogą szybko i wygodnie zrobić zakupy. Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko:

Kierownik ds. Merchandisingu
Miejsce pracy: Warszawa



Zakres obowiązków:

- Tworzenie standardów merchandisingowych dla sieci sprzedaży
- Przygotowywanie planogramów ekspozycji towarów
- Opracowywanie wytycznych wdrażania planogramów
- Monitorowanie wpływu zmiany ekspozycji na sprzedaż
- Zarządzanie 3-osobowym zespołem (specjalista ds. merchandisingu)
- Kontakt z producentami w zakresie ustaleń i zmian w ekspozycji towarów
- Bieżąca obserwacja rynku i analiza działań konkurencji
- Wizytacje w sieci sprzedaży i spotkania z Kierownikami Sprzedaży w poszczególnych regionach   sprzedaży
- Szkolenia z zakresu merchandisingu

Wymagania:

- Wykształcenie wyższe preferowane handel/marketing
- Min. 3 lata doświadczenia w pracy w obszarze merchandisingu w branży FMCG 
- Biegła  znajomość Excel
- Znajomość zasad merchandisingu
- Znajomość rynku FMCG
- Umiejętność tworzenia floor planów i planogramów
-  Mile widziana znajomość programu Speceman
- Zdolności analityczne i umiejętność podejmowania decyzji
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
- Inicjatywa, zaangażowanie w wykonywaną pracę i otwartość w wyrażaniu własnych opinii
- Umiejętność komunikowania się na różnych szczeblach organizacji i poza nią
- Prawo jazdy kat. B
- Gotowość do częstych wyjazdów służbowych

Oferujemy:

- Pracę w cenionej, stabilnej, osiągającej sukcesy organizacji
- Współtworzenie sukcesu i rozwój biznesu
- Odpowiedzialne stanowisko
- Atrakcyjne wynagrodzenie i  warunki pracy
- Umowę o pracę


Zainteresowane osoby zapraszamy do udziału w procesie rekrutacji i przesłania swojej aplikacji w języku polskim na poniższy adres mailowy, w tytule wpisując "K ds. M"

Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

www.youtube.com/watch?v=eXNU5qlpHgI

www.goodmanpolska.com

Prosimy o dopisanie klauzuli:


Wyrażam zgodzę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moim CV  przez GOODMAN Doradztwo Personalne s.c. do potrzeb niezbędnych przy realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie Danych Osobowych (DZ.U.z 2002r.nr 101, poz. 926 ze zm.). Jednocześnie zdaję sobie sprawę z przysługującego mi prawa do wglądu przesłanych przeze mnie danych, uzupełniania, poprawiania, a nawet usunięcia danych ze zbioru.

Nasi Klienci

Referencje

  • Chcemy wyrazić swoje zadowolenie z wysokiej jakości usług świadczonych przez firmę GoodMan Doradztwo Personalne. Współpracujemy z firmą GoodMan realizując projekty ...
    Firma oferująca rozwiązania w zakresie druku wielkoformatowego. Dyrektor Generalny Polska
    czytaj więcej
  • Nasza firma współpracuje z GoodMan Doradztwo Personalne realizując projekty rekrutacyjne związane z wyszukaniem i doborem najlepszych kandydatów na stanowiska ...
    Międzynarodowy producent mebli i wyposażenia dla biur i magazynów. Prezes Zarządu
    czytaj więcej
  • GoodMan supported us with the search of two key roles for our operations in Poland and proved hardworking and dedicated to the search and getting the results that fully satisfied us.
    Global leader in renewable energy sector. Human Resources Manager, CEE
    czytaj więcej
  • Their methodology of selection of the profiles, very good understanding of our business and our needs, together with an excellent analysis of each candidate gave us entire satisfaction.
    International machine manufacturing organization. Chief Executive Officer
    czytaj więcej
  • GoodMan showed true professionalism at every stage of the recruitment process. The Consultant made every effort to find the optimal solution which fully met our expectations.
    FMCG distribution industry. Human Resources Director
    czytaj więcej

Nasz serwis wykorzystuje pliki cookies. Korzystanie z witryny oznacza zgodę na ich zapis lub wykorzystanie. Więcej informacji można znaleźć w Polityce prywatności.