Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy, wiodącego dostawcy systemów transportu technologicznego mających zastosowanie w liniach montażowych, lakierniach i spawalniach w przemyśle samochodowym, w związku z dalszym dynamicznym rozwojem firmy, poszukujemy osoby na stanowisko:

 

Mechanical Designer – Specjalista ds. tworzenia dokumentacji maintenansowej

Miejsce pracy: Radom

 

Zakres obowiązków:

* Przygotowanie dokumentacji techniczno-ruchowej tj.:

- tworzenie list części zamiennych
- tworzenie serwisowej dokumentacji rysunkowej w programie SolidWorks
- przygotowanie planów konserwacyjnych
- wykonywanie instrukcji montażu i napraw maszyn
- tworzenie Ecodocu (elektroniczna forma dokumentacji obsługowej)

* Bieżąca współpraca z konstruktorami
* Uzgodnienia standardów wykonania dokumentacji z Klientem
* Zarządzanie dokumentami technicznymi
* Aktualizacja dokumentacji technicznej na bazie zmian w projektach

 

Wymagania:

* Wykształcenie wyższe techniczne (mechanika)
* Mile widziane przynajmniej 2 letnie doświadczenie w obszarze tworzenia dokumentacji techniczno-ruchowej dla maszyn/urządzeń
* Praktyczna znajomość programów: SolidWorks, AutoCAD
* Mile widziana znajomość SAP
* Praktyczna znajomość MS Office w tym MS Teams
* Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie
* Znajomość języka niemieckiego dodatkowym atutem
* Umiejętność pracy w zespole

 

Oferujemy:

* Pracę w międzynarodowej firmie o uznanej światowej renomie, której produkty wykorzystywane są w najnowocześniejszych fabrykach samochodowych na świecie
* Współpracę z profesjonalnym i doświadczonym zespołem
* Doskonałą szansę rozwoju zawodnego
* Bogaty pakiet świadczeń socjalnych
* Możliwość rozwoju w strukturach firmy

 

Zainteresowane osoby proszone są o przesłanie swojego CV na poniższy adres mailowy w tytule wpisując „MD-STDM”:

 

Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

 

Prosimy o dopisanie klauzuli:

Wyrażam zgodzę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moim CV  przez GOODMAN Doradztwo Personalne s.c. do potrzeb niezbędnych przy realizacji procesu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 a) rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE. Jednocześnie zdaję sobie sprawę z przysługującego mi prawa do wglądu przesłanych przeze mnie danych, uzupełniania, poprawiania, a nawet usunięcia danych ze zbioru.

 

Nasi Klienci

Referencje

  • Chcemy wyrazić swoje zadowolenie z wysokiej jakości usług świadczonych przez firmę GoodMan Doradztwo Personalne. Współpracujemy z firmą GoodMan realizując projekty ...
    Firma oferująca rozwiązania w zakresie druku wielkoformatowego. Dyrektor Generalny Polska
    czytaj więcej
  • Nasza firma współpracuje z GoodMan Doradztwo Personalne realizując projekty rekrutacyjne związane z wyszukaniem i doborem najlepszych kandydatów na stanowiska ...
    Międzynarodowy producent mebli i wyposażenia dla biur i magazynów. Prezes Zarządu
    czytaj więcej
  • GoodMan supported us with the search of two key roles for our operations in Poland and proved hardworking and dedicated to the search and getting the results that fully satisfied us.
    Global leader in renewable energy sector. Human Resources Manager, CEE
    czytaj więcej
  • Their methodology of selection of the profiles, very good understanding of our business and our needs, together with an excellent analysis of each candidate gave us entire satisfaction.
    International machine manufacturing organization. Chief Executive Officer
    czytaj więcej
  • GoodMan showed true professionalism at every stage of the recruitment process. The Consultant made every effort to find the optimal solution which fully met our expectations.
    FMCG distribution industry. Human Resources Director
    czytaj więcej

Nasz serwis wykorzystuje pliki cookies. Korzystanie z witryny oznacza zgodę na ich zapis lub wykorzystanie. Więcej informacji można znaleźć w Polityce prywatności.